1. Koulutus ja tietoisuus: Naisille tulisi saada koulutusta heidän oikeuksistaan ja tärkeydestään arkkitehtonisten tilojen luomisessa ja suunnittelussa. Koulutusohjelmat ja työpajat voivat auttaa heitä hankkimaan tietoa ja kehittämään taitoja osallistua tasapuolisesti ammattiin.
2. Osallisuus ja edustus: Naisten tulee olla edustettuina päätöksentekoprosesseissa ja viranomaisissa arkkitehtuurihankkeiden suunnittelussa ja toteuttamisessa. Tämä sisältää naisten osallistumisen komiteoihin, tutkimusryhmiin ja niihin liittyviin organisaatioihin.
3. Rahoitus ja rahoitus: Naisyrittäjille ja arkkitehdeille olisi annettava taloudellista tukea ja resursseja, jotta he voivat perustaa yrityksensä ja hankkeensa.
4. Yhteistyö ja kumppanuudet: Sukupuolten tasa-arvo ja vaikutusmahdollisuuksien lisääminen voidaan saavuttaa naisten, valtion elinten ja yksityisen sektorin välisillä kumppanuuksilla. Yhteistyö voi auttaa naisarkkitehtejä saamaan lisää resursseja, jakamaan tietoa ja ideoita sekä tunnistamaan ja edistämään toisiinsa liittyviä kasvumahdollisuuksia.
5. Sääntely ja politiikat: Olisi laadittava politiikkoja sen varmistamiseksi, että sukupuolten tasa-arvon ja vaikutusvallan periaatteet sisällytetään arkkitehtuurihankkeiden suunnitteluun ja toteutukseen. Politiikoissa tulisi myös laatia suuntaviivat sukupuoleen perustuvan eriarvoisuuden ja kaikenlaisen häirinnän tai eriarvoisuuden säätelylle.
6. Kieli ja tiedotusvälineet: Kielen ja tiedotusvälineiden kuvauksissa olisi edistettävä naisten yhtäläisiä mahdollisuuksia, tunnustettava heidän panoksensa ja oikaistava sukupuoliharha suunnittelussa ja siihen liittyvissä ammateissa. Tämä positiivinen edustus muokkaa käsitystä naisista muotoilualalla.
Julkaisupäivämäärä: