作为AI语言模型，我没有个人意见和偏好，但我可以给出一些信息，架构师如何针对不同性取向的人的需求进行设计。以下是一些注意事项：
1) 性别中立的空间：建筑师可以设计没有明确区分男性或女性的空间，例如性别中立的洗手间、更衣室和更衣区。这可以为不符合传统性别规范的 LGBTQ+ 人群提供舒适和便利。
2) 包容性标牌：建筑师可以使用包容性标牌，避免性别特定的语言和符号。例如，指示洗手间的标志可以使用“洗手间”、“厕所”或“WC”等词，而不是描绘男性或女性的传统符号。
3) 隐私和安全：建筑师可以设计为所有性别和性取向的个人提供隐私和安全的空间。这可能包括确保洗手间安全且私密，配备可上锁的门和充足的舒适空间。建筑师还可以考虑照明、可达性和视线，以确保人们在空间中感到安全和舒适。
4) 可见性和代表性：建筑师可以结合微妙和积极的信息和图像来营造一种接受和包容的氛围。这可能包括展示多样性和代表性的艺术品或设计，或使用暗示温馨的配色方案和材料。
5）灵活性和适应性：建筑师可以设计出具有灵活性和适应性的空间，考虑到不同群体和个人的需求。例如，工作空间可以包括各种座位选项，例如高桌或沙发，以适应不同的偏好和工作类型。
一般来说，建筑师可以设计对所有人的舒适度和需求敏感的空间，而不仅仅是大多数人。通过关注包容性和多样性，建筑师可以创造出欢迎和支持每个人的空间，无论建筑师设计的背景或方向如何，并始终考虑全球组织提到的实践和法规，如世界卫生组织组织 (WHO)、美国建筑师学会 (AIA) 等。
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