El diseño de equidad juega un papel vital en los museos al promover la inclusión, la accesibilidad y la diversidad dentro del espacio del museo y la experiencia general del visitante. Aquí hay algunas formas en que el diseño de equidad influye en los museos:
1. Espacios inclusivos y accesibles: el diseño de equidad garantiza que los espacios del museo estén diseñados para acomodar a personas de todas las habilidades, orígenes y edades. Implica crear rampas para sillas de ruedas, baños accesibles, señalización en braille e iluminación adecuada para visitantes con discapacidades visuales. También considera las necesidades de las personas con discapacidades cognitivas o sensoriales.
2. Compromiso de la audiencia: el diseño de equidad ayuda a los museos a comprender e interactuar con una amplia gama de audiencias. Al considerar diferentes perspectivas y experiencias, los museos pueden desarrollar exhibiciones, programas y exhibiciones que sean relevantes y atractivas para visitantes de diversos orígenes culturales, étnicos y socioeconómicos. Esto ayuda a crear un sentido de pertenencia y asegura que se representen diferentes voces y narrativas.
3. Descolonización y repatriación: el diseño de equidad alienta a los museos a abordar el legado colonial que a menudo rodea sus colecciones, especialmente aquellas obtenidas a través de medios problemáticos. Hace hincapié en evaluar y reexaminar la propiedad, interpretación y representación de los artefactos culturales, con el objetivo de dar voz a las comunidades cuyo patrimonio y artefactos han sido tergiversados o desposeídos.
4. Experiencias centradas en el visitante: el diseño de equidad prioriza las necesidades, los intereses y las experiencias vividas por los visitantes del museo. Alienta a los museos a involucrar a la comunidad local en la configuración de la visión, la programación y el diseño de la exhibición del museo. Esto ayuda a que el museo sea más accesible, identificable y atractivo para su audiencia diversa.
5. Diversidad y equidad del personal: el diseño de equidad implica crear una cultura de trabajo dentro de los museos que valore la diversidad y garantice una representación justa y oportunidades para el personal de diferentes orígenes. Al promover la diversidad en las prácticas de contratación y brindar oportunidades de desarrollo profesional inclusivo, los museos pueden crear entornos más equitativos e inclusivos.
En general, el diseño de equidad en los museos tiene como objetivo desafiar y desmantelar las barreras que pueden impedir que ciertas personas o comunidades se comprometan con las colecciones, los espacios y las oportunidades educativas del museo. Fomenta un entorno que apoya una amplia gama de diálogos, perspectivas y narrativas, contribuyendo en última instancia a una sociedad más equitativa e inclusiva.
Fecha de publicación: