Као језички модел АИ, немам никаквих субјективних уверења. Али ово су неки концепти:
1. Неусклађеност циљева: Циљеви финансијског управљања можда нису у складу са општим циљевима компаније, што може довести до прекида везе између финансија и других одељења.
2. Слом у комуникацији: Прекид комуникације између финансијских и других одељења може довести до забуне и недостатка разумевања финансијских циљева организације.
3. Ограничени ресурси: Ограничени ресурси могу да ометају способност финансијског одељења да постигне своје циљеве финансијског управљања.
4. Отпор променама: Нека одељења можда не желе да промене своју праксу како би била у складу са циљевима финансијског управљања организације.
5. Недостатак одговорности: Без јасних линија одговорности, може бити тешко осигурати да сва одељења раде на истим финансијским циљевима.
6. Нетачни подаци: Нетачни финансијски подаци могу довести до неусклађених циљева финансијског управљања и одлука које су засноване на лажним претпоставкама.
7. Организациона култура: Организациона култура која не даје приоритет финансијском управљању може да омета способност одељења за финансије да постигне своје циљеве.
Датум објављивања: