团队授权在协同设计中的作用是增强设计过程的整体有效性和创造力。它包括给予团队成员权力、资源和信心来做出独立决策并为设计项目贡献他们的专业知识。
团队授权鼓励积极参与、开放沟通和共同决策，从而产生更具包容性和多样化的想法和观点。它营造了一个协作环境，让团队成员积极参与并积极主动地掌控自己的工作。
授权团队还可以增加责任感和责任感，因为团队成员会感觉自己对项目的成功投入了更多的精力。它有助于分配决策权，减少对单一领导者或设计师的依赖，并促进集体所有权感。
通过赋予团队权力，协作设计可以利用所有成员的集体智慧和专业知识，从而产生更具创新性和更有效的解决方案。它提倡信任、尊重和包容的文化，让每个团队成员贡献自己独特的技能和知识。
总体而言，协作设计中的团队授权在营造动态协作环境方面发挥着至关重要的作用，这有助于提高设计过程的质量和结果。
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