Osiguranje odštete na radu je vrsta osiguranja koja pruža naknade zaposlenicima koji pretrpe ozljede ili bolesti povezane s radom. To je zakonski propisano pokriće u većini zemalja, a cilj mu je zaštititi i poslodavca i zaposlenika.
U slučaju da se zaposlenik ozlijedi ili razboli zbog aktivnosti povezanih s poslom, osiguranje radnika nudi pokriće za medicinske troškove, troškove rehabilitacije, izgubljene plaće i invalidnine. Pruža financijsku potporu zaposlenicima tijekom procesa oporavka i osigurava da dobiju potreban medicinski tretman bez snošenja financijskog tereta.
Osiguranje radničkih naknada također štiti poslodavce od mogućih tužbi koje podnose zaposlenici zbog ozljeda na radu. Prihvaćanjem beneficija radnika, zaposlenici se obično odriču prava da tuže svoje poslodavce zbog nemara u većini slučajeva.
Premije osiguranja radnika temelje se na vrsti djelatnosti, broju zaposlenih i platnom spisku. Obično je zakonski zahtjev za poslodavce da imaju ovo osiguranje, a ako to ne učine može rezultirati kaznama ili pravnim posljedicama.
Svaka država ili država može imati posebne propise i kriterije za osiguranje radnika, uključujući ograničenja pokrivenosti i zahtjeve za izvješćivanjem.
Datum objave: