1. Privatsphäre:
a) Open Plan mit Privacy Booths: Das Design sollte ein Open-Plan-Layout mit darüber verstreuten privaten Kabinen oder Pods beinhalten, die über ein System gebucht werden können. Diese Kabinen bieten einen privaten oder sicheren Raum für Teammitglieder, die ein isoliertes Gespräch wünschen, um einen Anruf zu tätigen oder einfach einen Moment der Ruhe zu genießen.
b) Ziehen Sie Glastrennwände in Betracht: Ein minimalistisches Bürodesign mit Glastrennwänden gibt den Teammitgliedern die Diskretion, an ihren Aufgaben zu arbeiten, ohne das Gefühl zu haben, dass sie viele Augen auf sie richten.
c) Ermutigen Sie zur Verwendung von Headsets: Kopfhörer oder Ohrstöpsel mit Geräuschunterdrückung sind eine fantastische Möglichkeit, unangenehme Gesprächsunterbrechungen und Ablenkungen durch Lärm zu minimieren.
d) Bauen Sie schalldichte Konferenzräume: Konferenzräume sollten schallisoliert sein, um zu verhindern, dass laute Stimmen die Konzentration anderer stören. Dies könnte durch die Verwendung von schalldämmenden Materialien wie dicker Wanddämmung, Korkplatten und akustischen Deckenplatten erreicht werden.
2. Akustik:
a) Standort: Großzügige Arbeitsplätze, schallabsorbierende Oberflächen und Pausenräume können zu einem gelungenen Akustikdesign beitragen. Platzieren Sie alle Breakout-Bereiche in verfügbaren Ecken, um Störungen durch den Außenbereich zu minimieren.
b) Trennwände: Die Verwendung von schallabsorbierenden Trennwänden zwischen den Arbeitsbereichen der Arbeiter hilft, die Konzentration aufrechtzuerhalten.
c) Verwenden Sie schalldämmende Materialien: Materialien wie Akustikplatten, Deckenplatten und Teppiche können den Geräuschpegel minimieren und verringern.
d) Design for tech: Lärmbelästigung geht in der Regel von technischen Spielereien aus. Verwenden Sie Büronetzwerksysteme, die das Potenzial haben, Tonstörungen auszublenden.
e) Räume schaffen, in denen sich das Team entspannen kann: Soziale Umgebungen wie Lounges, Lukenbars und Außenbereiche eignen sich nicht nur hervorragend zum Stressabbau und für Pausen, sondern bilden auch eine Barriere zwischen übermäßig lauten Bereichen der Arbeitsumgebung.
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