培训是指为特定目的或工作学习和获取知识、技能和能力的过程。它涉及旨在提高特定领域的绩效、生产力和有效性的结构化计划、课程、研讨会或指导会议。培训的最终目标是培养在特定角色或职业中取得成功所需的素质、知识和技能。培训可以是正式的也可以是非正式的,可以在各种环境和形式下进行。
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培训是指为特定目的或工作学习和获取知识、技能和能力的过程。它涉及旨在提高特定领域的绩效、生产力和有效性的结构化计划、课程、研讨会或指导会议。培训的最终目标是培养在特定角色或职业中取得成功所需的素质、知识和技能。培训可以是正式的也可以是非正式的,可以在各种环境和形式下进行。
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