Mentoring adalah hubungan profesional antara mentor yang berpengalaman dan mentee yang kurang berpengalaman yang bertujuan untuk mendukung pengembangan pribadi dan profesional mentee. Mentor berbagi pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman mereka untuk membantu mentee mencapai tujuan mereka dan meningkatkan kinerja mereka. Mentoring melibatkan komunikasi reguler, bimbingan, umpan balik, dan nasihat dari mentor untuk mendukung pertumbuhan dan perkembangan mentee. Hubungan itu bisa formal atau informal, dan bisa juga melibatkan pendampingan kelompok atau pendampingan teman sebaya.
Tanggal penerbitan: