Kako dizajn radnog mjesta može promicati održivost i odgovornost prema okolišu?

1. Integracija održivih materijala: Odabir održivih materijala za izgradnju i opremanje može smanjiti ugljični otisak dizajna radnog mjesta na okoliš, što može uključivati ​​materijale poput recikliranog ili obnovljenog drva i čelika, ekološki prihvatljivih boja i podnih materijala koji se lako održavaju .

2. Korištenje prirodnog osvjetljenja: Ekstenzivno korištenje prirodnog svjetla kroz prozore ili krovni prozor može pomoći u smanjenju potrošnje električne energije. To će također radno mjesto učiniti ugodnijim i osvježavajućim.

3. Energetski učinkovita rasvjeta: Korištenje energetski učinkovitih rasvjetnih tijela pomoći će u smanjenju potrošnje energije.

4. Ušteda vode: Vodovodna oprema može smanjiti potrošnju vode u radnom prostoru ugradnjom energetski učinkovitih slavina, zahoda s malim protokom i sustava pisoara.

5. Poboljšanje kvalitete zraka u zatvorenom prostoru: Implementacija značajki koje poboljšavaju cirkulaciju zraka, kao što je ugradnja ventilacijskih otvora, smanjuje broj zagađivača u zraku.

6. Smanjenje otpada: Uspostavljanje programa recikliranja otpada proizvedenog u uredu jedan je od praktičnih načina smanjenja otpada. Materijali koji se mogu reciklirati mogu uključivati ​​papir i karton, plastiku (gdje god je to moguće) te staklo i metal.

7. Poticanje ekološki prihvatljivih putovanja na posao: Stvaranje prostorija za odlaganje bicikala ili poticanje korisnika hibridnih i električnih automobila te davanje pristupa javnom prijevozu može promicati održivo putovanje na posao među članovima osoblja.

8. Promicanje održivih praksi: Važno je poticati članove osoblja da usvoje i prakticiraju održiva ponašanja. Kako bi se to postiglo, politika radnog mjesta mora poticati korištenje ekološki prihvatljivih materijala, kao što su višekratne boce za vodu, šalice za kavu itd.

Datum objave: