Vai trò của nhiệt độ màu ánh sáng trong thiết kế nơi làm việc là tạo ra một môi trường tối ưu cho năng suất, sự thoải mái và hạnh phúc. Nhiệt độ màu của ánh sáng có thể ảnh hưởng đến tâm trạng, mức năng lượng và sự thoải mái về thị giác của nhân viên.
Ví dụ: nhiệt độ ánh sáng xanh hơn, mát hơn (5000K-6500K) là lý tưởng cho các khu vực tập trung vào nhiệm vụ như văn phòng, nơi mà thị lực và độ tập trung là rất quan trọng. Loại ánh sáng này có thể giúp nhân viên tỉnh táo và tập trung vào công việc suốt cả ngày.
Mặt khác, nhiệt độ ánh sáng ấm hơn, có tông màu vàng (2700K-3000K) phù hợp hơn cho các khu vực thư giãn và nghỉ ngơi như phòng nghỉ hoặc không gian tiếp khách. Loại ánh sáng này có thể tạo ra bầu không khí thoải mái và thân thiện hơn, giúp nhân viên thư giãn và nạp lại năng lượng trong giờ nghỉ.
Nhìn chung, nhiệt độ màu ánh sáng phù hợp có thể giúp hỗ trợ hiệu suất, sự thoải mái và hạnh phúc của nhân viên, dẫn đến một môi trường làm việc năng suất và tích cực hơn.
Ngày xuất bản: