1. تشجيع النشاط البدني: يمكن أن تساعد مساحة العمل التي تعزز النشاط البدني الموظفين على البقاء نشيطين والحفاظ على صحة بدنية جيدة وزيادة الإنتاجية. يمكن تحقيق ذلك من خلال توفير مرافق للتمرين ، مثل صالة الألعاب الرياضية أو استوديو اليوجا أو مسارات المشي.
2. تعزيز الضوء الطبيعي: تتمثل إحدى طرق تعزيز صحة الموظفين في تطبيق الضوء الطبيعي في تصميمات أماكن العمل. تشير الأبحاث إلى أن الضوء الطبيعي يزيد من رضا الموظف ورفاهيته ويقلل من التغيب عن العمل.
3. دمج المساحات الخضراء: إدخال النباتات كجزء من تصميم مكان العمل يمكن أن يخلق بيئة صحية. يساعد ذلك في تقليل التوتر وخفض ضغط الدم وتحسين جودة الهواء.
4. ضع في اعتبارك الأثاث المريح: يمكن أن يؤدي استخدام الأثاث والملحقات المريحة إلى تقليل مشاكل العضلات والعظام لدى الموظفين وزيادة راحتهم وإنتاجيتهم.
5. توفير خيارات غذائية صحية: يمكن أن يشمل تصميم مكان العمل أيضًا الوصول إلى خيارات الأطعمة الصحية مثل بار السلطة والفواكه والخضروات.
6. تشجيع الصحة العقلية: يمكن اعتبار الصحة النفسية جزءًا من تصميم مكان العمل من خلال توفير مساحات هادئة للموظفين للاسترخاء أو التأمل أو أخذ قسط من الراحة.
7. السماح بالمرونة: ضع في اعتبارك تقديم خيارات عمل مرنة أو عن بُعد تسمح للموظفين بإدارة التوازن بين العمل والحياة بشكل أفضل. يمكن أن يقلل ذلك من الإرهاق والتوتر ويعزز بيئة عمل أكثر صحة.
تاريخ النشر: