1. تقليل الإجهاد البدني: تساعد مبادئ التصميم المريح على تقليل الضغط البدني على أجسام الموظفين ، وتقليل مخاطر إصابات الإجهاد المتكررة ، ومشاكل الظهر ، وغيرها من الإجهاد الذي قد ينشأ عن الجلوس أو الوقوف لفترات طويلة.
2. تحسين الراحة: تم تصميم الأثاث والمعدات والأدوات المريحة لتناسب جسم الإنسان ودعمه ، وتعزيز وضعية العمل المريحة ، وجعل بيئة العمل أكثر ملاءمة للإنتاجية.
3. زيادة الإنتاجية: تساعد التصميمات المريحة على تقليل التعب ، وعدم الراحة الجسدية ، والإصابات ، مما يؤدي بدوره إلى قوة عاملة أكثر صحة وإنتاجية عن طريق تقليل عدد أيام العمل الضائعة بسبب الإصابة والمرض.
4. تعزيز السلامة: تهدف التصاميم المريحة إلى تقليل مخاطر مكان العمل ، بما في ذلك السقوط والانزلاق والرحلات والحوادث الأخرى التي يمكن أن تسبب إصابات في مكان العمل.
5. رضا أفضل للموظفين: تصميم مكان العمل المريح يعزز رضا الموظفين ومعنوياتهم وولائهم ، حيث يظهر أن الشركة تهتم برفاهية عمالها وراحتهم.
6. انخفاض تكاليف الرعاية الصحية: يمكن لبيئة العمل المريحة أن تساعد في تقليل تكاليف الرعاية الصحية عن طريق تقليل عدد مطالبات الموظفين المتعلقة بالإصابة والمرض والظروف الصحية الأخرى المتعلقة بمكان العمل.
7. تحقيق أفضل المعايير المريحة: يساعد تنفيذ التصميمات المريحة على ضمان امتثال مكان عملك للمعايير المريحة الدولية ، والتي يمكن أن تكون مفيدة لنجاح عملك.
تاريخ النشر: